Cómo ganar un premio Bitácoras

Casi sin darme cuenta han pasado 2 semanas desde mi última entrada. La excusa que me doy a mí mismo para justificar este parón es que el pasado 21 de noviembre gané el premio Bitácoras en la categoría de salud por mi otro blog Psicocode. Desde entonces han sido dos semanas muy intensas intentando exprimir el networking que un premio como este te ofrece, junto a la cantidad de entrevistas que distintos medios me han realizado.

Premio Bitácoras

Ganadores Bitácoras 2014

He decidido crear esta entrada para contar mi experiencia durante todo el proceso. Para ello voy a dividir el post en dos partes. Por un lado hablaré de las distintas estrategias promocionales que he usado durante el proceso de votación y más tarde explicaré los cambios implementados en el blog tras el anuncio de los 3 finalistas.

Lo que voy a contar a continuación es simplemente mi experiencia personal. Seguro que hay formas mejores y peores de hacer las cosas y cada bloguero tendrá sus propias estrategias. Yo comparto las mías por si el año que viene piensas presentarte a los premios y quizá mi experiencia te sirva para darte alguna idea. De hecho algunas de estas estrategias yo mismo las he aprendido viendo otros blogs. Al final se trata de ir probando y quedarte con lo que mejor te funciona. Si tuviera que destacar algo de haber participado en los Bitácoras es precisamente lo mucho que se aprende durante todo el proceso.

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Ejemplo de empresa B2B obteniendo resultados en Facebook

Hoy quiero compartir una pequeña anécdota que acaba de contarme un cliente.

Antes de entrar en materia es importante señalar que las empresas B2B (Business to business) son empresas cuyos clientes son otras empresas. Existe cierta unanimidad (hablando de manera muy general) en pensar que las empresas B2B deben comenzar su estrategia de redes sociales con Linkedin y/o Twitter. ¿Significa esto que hay que dejar Facebook de lado? No necesariamente. Que Linkedin funcione mejor para estas empresas no quiere decir que no puedan obtener resultados en Facebook.

Bueno, vamos al grano. Mi cliente es una empresa de software empresarial. Les he realizado un plan de publicaciones en las 4 redes sociales principales (Linkedin, Twitter, Google+ y Facebook). La tipología de contenidos varía un poco dependiendo de la utilización de una red u otra. En concreto para Facebook he realizado una triple división con contenidos promocionales, emocionales y corporativos. En base a mi experiencia he podido comprobar que los contenidos corporativos con los menos utilizados por las empresas a pesar de que funcionan muy bien en Facebook.

¿Qué considero que son los contenidos corporativos?

  • Cumpleaños de empleados
  • Empleados que llevan X años trabajando en la empresa.
  • Aniversarios de actividad de la empresa.
  • Presencia en otros medio de comunicación.
  • Patrocinios deportivos
  • Colaboraciones benéficas
  • Nuevo material impreso: tarjetas de visitas, catálogos, flyers.
  • Rotulación de vehículos
  • Presentación de instalaciones
  • Nuevos empleados
  • Merchandising: llaveros, bolígrafos, etc.
  • Nuevos uniformes: polos, camisetas, etc.
  • Comidas y cenas de empresa: Navidad, festividades, etc.
  • Y un largo etcétera…

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